Giới Thiệu
Trong bối cảnh kinh doanh hiện đại, đào tạo nhân viên không chỉ là nhiệm vụ mà còn là chiến lược then chốt để duy trì và phát triển doanh nghiệp. Tuy nhiên, một khảo sát của McKinsey chỉ ra rằng, dù phần lớn các lãnh đạo doanh nghiệp nhận thức được tầm quan trọng của đào tạo, nhưng chưa đến 65% có kế hoạch cụ thể cho hoạt động này. Điều này có thể dẫn đến nhiều hậu quả nghiêm trọng như mất lợi thế cạnh tranh, hiệu suất làm việc kém, sự gắn kết thấp của nhân viên, và chi phí tuyển dụng gia tăng.
Khóa học “Xây Dựng Kế Hoạch Đào Tạo” sẽ giúp bạn hiểu rõ cách xây dựng một kế hoạch đào tạo hiệu quả, phù hợp với nguồn lực của doanh nghiệp. Từ việc phân tích ngân sách đến việc lập kế hoạch chi tiết, bạn sẽ nắm vững các bước cần thiết để đảm bảo hoạt động đào tạo mang lại giá trị thực sự cho công ty. Đừng để doanh nghiệp của bạn mất đi lợi thế cạnh tranh vì thiếu đầu tư vào đào tạo. Tham gia khóa học ngay để nâng cao năng lực quản lý và phát triển tổ chức!
Đối Tượng Của Khóa Học
- CEO/Chủ doanh nghiệp muốn hiểu đúng tầm quan trọng của phát triển nguồn nhân lực và cách gắn kết mục tiêu đào tạo với chiến lược kinh doanh của công ty.
- Quản lý nhân sự cần nắm vững cách xây dựng kế hoạch đào tạo và lựa chọn phương pháp phù hợp để phát triển nguồn nhân lực hiệu quả.
- Chuyên viên HR muốn học cách triển khai đào tạo phù hợp với quy mô và tình hình thực tế của doanh nghiệp để đạt được kết quả tốt nhất.
Nội Dung Khóa Học
Bao gồm 4 chương học với 37 bài giảng và tài liệu đi kèm từ giảng viên
▶️ Chương 1: Phân tích hiện trạng và định hướng đào tạo hiệu quả
▶️ Chương 2: Xây dựng kế hoạch và ngân sách đào tạo
▶️ Chương 3: Phân tích và chọn lựa các phương pháp phát triển nguồn lực phù hợp
▶️ Chương 4: Triển khai và đánh giá hiệu quả đào tạo
